27 статей
Darbo paieškų portalai teigia stebintys, kad antrojo karantino metu dalis įmonių jaučiasi užtikrinčiau nei per pirmą karantiną, tuo metu didelių siūlomų atlyginimų pokyčių nepastebima.
Karantinas vieniems sumaišė kortas, o kitus paskatino imtis netikėtų pokyčių. Štai 32 metų indė Susloka Chatterjee suprato, kad Indijos darbo rinkoje jai ankšta ir nusprendė susirasti darbą Lietuvoje. Moteris nušluostė nosį kandidatavusiems lietuviams ir įsidarbino į poziciją, kurioje vidutiniškai g...
Каждый пятый работающий житель Литвы сказал, что в числе его коллег по работе есть хотя бы один иностранец. Вместе с литовцами чаще всего работают украинцы, белорусы и россияне. Таковы данные портала CVMarket.lt
Jau kurį laiką garsiai kalbama, kad dėl automatizacijos kai kurių specialybių atstovai (pavyzdžiui kasininkai, vairuotojai, sandėlininkai) neteks savo darbo vietų. Tačiau viena lietuvių įmonė įrodė, kad technologijų atnešami pokyčiai gali paveikti ir aukštos kvalifikacijos specialistus – įmonės suku...
Blogiausias tas bosas, kuris negerbia savo pavaldinių. Taip mano net du iš trijų dirbančiųjų Lietuvos įmonėse.
Kas šeštas lietuvis į klausimą „Ar darbas, kurį dirbate, naudingas pasauliui?“ atsako neigiamai. Britų, besiskundžiančių darbo beprasmiškumu, yra net trys iš dešimties.
Dažnam darbo ieškančiajam CV sukūrimas atrodo sudėtingas ir daug jėgų reikalaujantis procesas. Tuo tarpu darbdaviai vieno CV peržiūrai skiria vos kelias minutes, per kurias nusprendžia, tinkamas kandidatas ar ne.
Daugiau kaip 17 proc. dirbančių lietuvių dėl geresnio atlyginimo nesitaikstytų su jokiais darbo trūkumais, o beveik 22 proc. netgi sutiktų gauti mažiau, jeigu darbas teiktų malonumo, teigiama specialistų paieškos portalo CVMarket.lt atsiųstame pranešime.
Naujausių tyrimų duomenimis, net 46,8 proc. darbuotojų Lietuvoje noriai dirbtų nuotoliniu būdu. Visgi šį poreikį darbdaviai vis dar atliepia nepakankamai. Ar stipriai atsiliekame nuo pasaulinių tendencijų ir kas stabdo įmonių vadovus, apžvelgia „Modus Group“ žmogiškųjų išteklių vadovė Lina Jurjonė i...
Dėl jaudulio ar drovumo žmonės neretai per darbo pokalbį nepasidomi, koks bus darbo užmokestis, konkrečios pareigos ar darbo sąlygos, pastebi LRT RADIJO kalbintos ekspertės. Tuo pasidomėti būtina, tvirtina ISM universiteto dėstytoja Birutė Ruplytė, nes pasakymas „lankstus darbo grafikas“ kandidatui ...
Несмотря на то, что планы по повышению зарплат академического состава работников Вильнюсского университета были осуществлены, результат все еще не радует: зарплата доцента увеличилась до 714, а лектора (без докторской степени) – до 668,7 евро "на бумаге".
Iki liepos pabaigos abiturientai turi nuspręsti, kokias aukštąsias mokyklas bei studijų programas rinksis. Iki šiol vienais geidžiamiausių specialistų įvardijami informacinių technologijų sektoriaus darbuotojai. Tačiau ekspertai tikina, kad nereikėtų ranka numoti ir į tam tikras humanitarinių ir soc...
Pelningiausių profesijų atstovų vidutinis atlyginimas šiais metais šiek tiek augo. DELFI pasidomėjo, kokių profesijų darbuotojai šiuo metu gauna didžiausius atlyginimus ir kokių specialistų paklausa darbo rinkoje didžiausia.
Anot nacionalinio informacinių ir ryšių technologijų (IRT) asociacijos „InfoBalt“ atlikto tyrimo, per ateinančius 3 metus įmonėms papildomai prireiks apie 13,3 tūkstančių įvairių IRT specialistų, nuo programuotojų iki vartotojų sąsajų kūrėjų. Jų atlyginimas išlieka dvigubai didesnis nei vidutinis da...
Список профессий, пользующихся большим спросом, расширяется. Сейчас на рынке труда не хватает не только программистов, специалистов в сфере ИТ, но и продавцов, бетонщиков, бухгалтеров, а в Вильнюсе – скорняков и шляпников. Возможность трудоустройства профессионалов, на которых есть спрос, зависит не...
Paklausiausių profesijų sąrašas plečiasi, darbo rinkoje trūksta ne tik programuotojų, IT specialistų, bet ir pardavėjų, betonuotojų, buhalterių, o Vilniuje – kur kas egzotiškiau skambančių profesijų atstovų kaip kailininkai ar kepurininkai. Paklausiausių specialistų galimybė įsidarbinti gali priklau...
Специалисты утверждают, что для людей в возрасте 40 лет поиск новой работы может стать нелегкой задачей. По их мнению, работодатели Литвы до сих пор не хотят принимать на работу людей старшего возраста и считают, что и сложно конкурировать на современном рынке труда.
Kebabai – maistas, kurį, ko gero, yra ragavęs kiekvienas tūlas lietuvis. Šį patiekalą siūlančių užkandinių kiekviename mikrorajone galime rasti ne po vieną, o už kelių metrų sklindantis česnakinio padažo kvapas, panašu, sėkmingai vilioja šio maisto gerbėjus.
Daugiau kaip penktadalis Lietuvos dirbančiųjų, susidomėję darbo pasiūlymu, jau pasinaudoja galimybe žvilgtelėti, kokius vidutinius atlyginimus moka galima darbovietė, išplatintame pranešime spaudai teigia specialistų portalas cvmarket.lt.
Dauguma šalies darbuotojų yra nepatenkinti savo darbo užmokesčiu, o ieškodami naujos darbovietės domisi būsima alga.