21 января в первый раз за стол переговоров сели представители работодателей, профсоюзов и власти.
Представители работодателей выдвигают условия, осуществив которые можно говорить о повышении минимальной зарплаты: если ее дифференцируют по регионам и бизнес-секторам, будут предавать огласке среднюю зарплату компаний и таким образом на поверхность выведут тех, кто платит зарплаты в конвертах, не повышать минималку в тот же день, когда введут евро.
"Одних порадую, других огорчу, но с 1 января минималки в 1509 литов не будет, а сколько будет - трудно сказать. Мы выдвинули два условия. Первое, чтобы зарплата была привязана к средней зарплате в регионе, второе, чтобы учли зарплаты в конкретном секторе", - сказал он на заседании Трехстороннего совета.
По словам Арлаускаса, минимальная зарплата не должна быть выше 50% средней. Он привел пример - в Вильнюсском районе средняя зарплата 2500 литов, а в Таурагском - 1700 литов "на бумаге".
"Представьте, если с Нового года мы введем минималку в 1509 литов, то в Таурагском регионе она составит 80% средней. Нигде в мире такого нет", - сказал он.
Вице-президент ЛКП Йонас Гузавичюс сказал, что перед тем, как повышать минималку, надо разобраться с "теневой" экономикой.
"Очень много работников просят, чтобы зарплаты им платили нелегально, поскольку наша содровская система перевернута с ног на голову: они могут рассчитывать на компенсации, выплаты на детей, льготы во время модернизации. Если мы сделаем, как предлагают 1509 литов, то получится, что минималку получают 52% жителей Литвы", - сказал он.
"Тем, кто не платит зарплаты, им все равно - хоть до 3000 повышай. Откуда государство возьмет деньги на большие зарплаты служащим, конечно, повысят налоги", - сказал Гузавичюс.
В борьбе с "теневой" экономикой он предлагает предавать огласке среднюю зарплату каждой компании, связывать ее с публичными закупками и европейской помощью. "Если зарплаты меньше минимальной, то о какой помощи можно говорить, зачем такие компании нужны", - возмущался он.
Представитель Министерства экономики Раминта Круликаускене на заседании также передала просьбу Совета среднего и малого бизнеса не повышать минималку с 1 января 2015 года, когда будут вводить евро.
По ее словам, нельзя утверждать, что повышение зарплаты до 1000 литов, количество случаев банкротства увеличилось на 12%.
Председатель Литовской конфедерации профсоюзов Артурас Черняускас сказал, что профсоюзы хотят, чтобы зарплата в 1500 литов была введена со следующего года.
"По нашему мнению, в некоторых секторах такие зарплаты возможны, поскольку в некоторых регионах средняя зарплата составляет почти 3000 литов. Значит, минималка в 1500 литов не была бы большой и составляла бы 50% средней зарплаты. Конечно, мы видим секторы, которые сталкиваются с трудностями, вряд ли они могли бы платить такую зарплату", - сказал он.
По его словам, минималку надо повышать, поскольку получающие минимальную зарплату люди живут на грани нищеты.
Черняускас не согласен с утверждением, что бизнес пострадает, если повысят минималку. По его словам, в Литве 27% работающих получают минимальную зарплату или зарплату меньше минимальной, в странах ЕС ее получают 2-3% человек.
DELFI напоминает, что Граужинене считает, что с момента введения евро минималка в Литве должна составить 1509 литов, иначе после введения евро людям нечего будет есть.
Экономисты банка Swedbank прогнозируют kчто со следующего года миниамлка в Литве может подняться до 10% - на 100 литов.
Премьер Альгирдас Буткявичюс утверждает, что о повышении минималки можно говорить только осенью 2015 года.
Сейчас минимальная зарплата в Литве составляет 1000 литов "на бумаге" или 825 - "на руки".
