В то же время представители работодателей говорят, что нужно говорить о создании новых рабочих, т.к. когда будет где работать, решатся и другие проблемы.

Представив свои поправки, профсоюзы вычеркнули предложение повысить минимальную зарплату на 50 литов до 850 литов с июля месяца и указали, что нужно договориться о другом ее размере до утверждения бюджета на следующий год.

«Мы не предложили конкретной величины, мы должны договориться в рабочей группе. Возможное видение может быть таким: поднять до 900 литов с января, но никоим образом не с июля. Можно думать о другой перспективе, когда будут эти 1000 литов», - говорила во вторник на заседании Трехстороннего совета председатель Профсоюза пищевиков Гражина Груздене.

Вице-президент промышленников Литвы Миколас Алелюнас обратил внимание, что намного важнее создание новых рабочих мест.

«Как мы можем решить проблему рабочих мест, если не инвестируем. Сколько за последний год мы знаем фирм, где оборудованы новые производственные мощности, приняты тысячи человек? Мне кажется, что трудоустройство является наиболее болезненной проблемой на периферии Литвы, если там не будет новых производственных мощностей, мы никак не решим проблему безработицы», - утверждал он.

Вместе с тем он признал, что увеличение минимальной зарплаты может на самом деле увеличить безработицу.

Советник премьера по финансовым и экономическим вопросам Миколас Маяускас на заседании утверждал, что дискуссия будет идти и дальше, однако напомнил, что ситуация на финансовом рынке напряженная.

Представители бизнеса и профсоюзов приняли решение продолжать дискуссию.

В данный момент минимальная зарплата в Литве составляет 800 литов до выплаты налогов или 680 литов после их выплаты.

Последний раз размер минимальной зарплаты увеличивался в январе 2008 года.

Источник
Строго запрещено копировать и распространять информацию, представленную на DELFI.lt, в электронных и традиционных СМИ в любом виде без официального разрешения, а если разрешение получено, необходимо указать источник – Delfi.
ru.DELFI.lt
Оставить комментарий Читать комментарии
Поделиться
Комментарии