aA
Промышленники требуют, чтобы в отношении работников с зарплатами больше двух средних зарплат (сейчас это 1232 евро "на руки") не действовала большая часть социальных гарантий, которые сейчас предусматривает Трудовой кодекс.
Около 100 000 работников могут остаться без большей части социальных гарантий
© DELFI / Karolina Pansevič

Переговорщики правительства в этом вопросе поддерживают работодателей, однако после протеста профсоюзов предлагают в течение года провести эксперимент и посмотреть, удастся ли работникам с большими зарплатами самостоятельно защититься от работодателей и сохранить свои социальные гарантии.

Итак, работникам, которые зарабатывают больше двух средних зарплат придется индивидуально договариваться с работодателями по таким вопросам, как отпуск, сверхурочные, отпуск по уходу за ребенком, выходное пособие и т.д., сообщают "Новости" телеканала TV3.

"Люди, которые много зарабатывают, достаточно самостоятельны, они пользуются спросом на рынке труда, для них не составит труда самостоятельно договориться с работодателем", – убежден вице-президент Литовской конфедерации промышленников Йонас Гузавичюс.

1230 евро и больше в Литве получают около 100 000 работников. В эту группу попадает большое количество образованных и опытных специалистов: программисты, управляющие, инженеры, главы отделов и руководители проектов, финансисты и руководители высшего звена.

"Это обычная зарплата для ответственных людей, занимающих высокий пост. Что мы замечаем? Если охарактеризовать, кто эти люди, зарабатывающие 1260 евро - это вильнюсцы, мужчины 30-40 лет, с высшим образованием, работающие в крупных компаниях, где около 250 работников, в компаниях зарубежного капитала", – сказала представитель CV Online Рита Каравайтене.

Профсоюзы утверждают, что нельзя оставлять без социальных гарантий 10% работников и требуют, чтобы в новом ТК этой установки не было.

"Жестоко. Чем дальше, тем мы ближе к капитализму, хотя говорят, что мы модернизируем ТК, но на самом деле мы возвращаем такие установки, которые действовали в XVIII в.", – сказал представитель профсоюзов Раймундас Тамошаускас.

Если в новом ТК, который вступит в силу в июле этого года, эта установка останется, то профсоюзы предлагают поднять планку хотя бы до трех средних зарплат.

В таком случае это коснется работников, зарабатывающих почти 2000 и более евро (3 средние зарплаты сейчас 1845 евро). Сейчас в Литве около 30 000 таких работников.

ru.DELFI.lt
|Populiariausi straipsniai ir video

TOP новостей

Такой Пасхи в Литве еще не было: профессор рассказал, что нельзя делать (1)

Европе пока не удается справиться с коронавирусом ,...

Муж заболевшей коронавирусом медсестры: да, я дальнобойщик, но так лгать нельзя

На данный момент дома от коронавируса ( COVID-19 ) лечится...

В Литве подтвердили еще 24 случая коронавируса  всего 484 (7)

Минздрав Литвы сообщил, что 30 марта в Литве подтвердили...

|Maža didelių žinių kaina