Это предусмотрено в принятом Сеймом новом Законе о государственном социальном страховании. Для того, чтобы документ вступил в силу, его еще должна подписать президент.
В принятом законе расширен список данных, которые считаются публичными. Кроме прочего, будет объявляться средняя зарплата на предприятиях, на которых работает более 3 работников. Также доступной станет сумма взносов «Содре» таких предприятий. То есть, станет известно, какие предприятия платят работникам самые большие зарплаты.
Директор «Содры» Миндаугас Синкявичюс сказал, что пока не может сказать, когда точно начнут объявлять средние зарплаты, тем более, что президент пока не подписала закон. «Если он будет подписан, то должен вступить в силу с начала 2017 года».
«Данные за январь предприятия будут предоставлять до середины февраля, поэтому, вероятно, в марте следующего года первые данные уже можно будет обнародовать», - сказал он.
Сейчас «Содра» обнародует данные о задолженности работодателей и количестве трудоустроенных лиц.
Устанавливается потолок взносов
В законе предусмотрены и другие новшества. Одно из них – «потолок» взносов социального страхования. Этот «потолок» будет достигнут постепенно, за шесть лет. В первый год установлен потолок 120 установленной Департаментом статистики за прошедший год средней месячной зарплаты (2017 г.), второй год – 108, третий – 96, четвертый – 84, пятый – 72, и шестой – 60 (2022 г.).
Согласно поправкам, общая часть пенсий социального страхования будет финансироваться из средств государственного бюджета.
В законе утверждено, что в обязательном порядке будет создаваться резервный фонд социального страхования, который будет состоять из двух частей, т.е., одна часть будет предназначаться для пенсий, другая – для других выплат социального страхования.
