Вице-президент Литовской конфедерации промышленников Гедиминас Райнис во вторник на заседании отметил, что в 2007 году было 69 000 безработных, в 2010 году планируют 330 000.
"Если бы сейчас безработица была, как в 2007 году, то "Содра" собирала бы больше 2 млрд. литов в год и дефицита не было бы. Если бы у нас было столько работающих, как в 2007 году, у "Содры" не было бы дефицита", – утверждал он.
Вице-министр Соцмина Аудоне Моркунене представила промышленникам семь шагов реформы "Содры" на ближайший год. В первую очередь – это повышение пенсионного возраста до 65 лет, его бы поднимали ежегодно по полгода. Предложили также больше не назначать госпенсии I и II степени.
Министерство планирует также выделять инвалидам, имеющим особые нужды, не деньги, а социальные услуги.
С 2012 года намерены менять порядок выплат пособий по уходу за ребенком. Министерство предлагает дать родителям право выбора – год отпуска со 100% компенсацией зарплаты (без "потолка" выплаты) или два года, тогда в первый год компенсируют 60, а во второй 40% зарплаты, но не более установленного максимума.
Предлагают также начислять пособие по уходу за ребенком с учетом зарплаты в течение 24 месяцев до рождения ребенка или за 12 месяцев до беременности.
За первые семь дней болезни работника предлагается платить работодателю, "Содра" будет компенсировать лишь с 8-го дня. После того как последовало возмущение со стороны предпринимателей, им пообещали в качестве компенсации снизить содровские взносы.
Оплату несчастных случаев на производстве предлагают передать в руки частных страховых компаний, которые были бы заинтересованы в контроле безопасности труда на предприятиях.
Кроме того, сбор содровских взносов планируют передать Государственной налоговой инспекции.
Планируется, что все эти поправки вступят в силу в 2011-2012 гг.
