aA
Больше половины работающих в Литве людей работают сверхурочно, однако каждый второй из них за это не получает дополнительные средства, таковы результаты исследования, проведенного cvmarket.lt.
Печальная статистика: каждый второй житель Литвы сверхурочно работает бесплатно
© DELFI / Karolina Pansevič

"Действующий сейчас Трудовой кодекс разрешает работнику работать дополнительно не больше 4 часов два дня подряд. Новый ТК, который должен вступить в силу с 1 января 2017 года, если правящие не отложат его вступление в силу, упраздняет это требование и разрешает работать сверхурочно 8 часов в неделю, а если работник согласен - 12 часов, годовой лимит повышен со 120 до 180 часов, - сказала представитель cvmarket.lt Раймонда Татарелите, - однако наше исследование показало (в нем участвовали 1473 работника), что некоторые сверхурочно уже сейчас работают больше, чем позволяет ТК".

Больше всего работников сверхурочно работают до 4 ч. в неделю - 13,9% участников опроса. 4-8 ч. дополнительно работают 9,9%, а больше 8 - 8,3% респондентов. Еще 19,7% сказали, что редко работают сверхурочно, поэтому не могут точно указать количество отработанных сверх нормы часов. Остальные 12,4% участников опроса сказали, что у них ненормированный рабочий день, а 35,9% – сверхурочно не работают.

Опрос cvmarket.lt показал, что сверхнормы обычно "пашу" мужчины, а также работники старше 30 лет.

53,2% участника опроса сказали, что за сверхурочную работу они ничего не получают. 11,3% сказали, что работодатель платит столько же, сколько за обычные рабочие часы. Только 2,3% сказали, что получают за сверхурочный труд на 10-40% больше. Каждый пятый сказал, что получает за сверхурочную работу на 50% больше, чем обычно - сколько полагается по ТК. Еще 4,3% сказали, за сверхурочные получает вдвойне.

Интересно, что несмотря на то, что сверхурочно чаще работают мужчины, больше женщин жаловалось, что не получает денег за сверхурочный труд. Кроме того, и положенные 50% надбавки за такие часы женщины получают реже, чем мужчины.

Чаще всего люди старше 50 лет жаловались, что не получают денег за сверхурочную работу. "Я думаю, причина понятна - конкуренция среди молодых специалистов велика, кроме того, они не столь уступчивы, как люди старшего возраста, поэтому даже после того как вступит новый ТК, работодателям придется потратиться", - считает представитель cvmarket.lt.

ru.DELFI.lt
|Populiariausi straipsniai ir video

TOP новостей

Премьер Литвы: повышенные зарплаты врачам будут выплачены (18)

Парламент Литвы 31 марта не сумел утвердить порядок...

"На карантине": Коронавирус в Беларуси, первая смерть. Или не первая? Обсуждаем из студии Delfi (65)

31 марта в Витебске в результате пневмонии скончался...

Премьер-министр Литвы: некоторый бизнес сможет открыться до конца карантина

В ближайшее время будет представлен пакет, который...

|Maža didelių žinių kaina