По данным опроса ИТ-предприятий и связи, которые объединяет ассоциация Infobalt, до 2015 года в секторе ИТ страны будет не хватать около 6000 работников.
«Таким будет разрыв между спросом и предложением, так как через три года предприятия будут нуждаться в 21000 специалистов, а к тому времени университеты окончат 15000 выпускников ИТ-специальностей», - сказал газете руководитель ассоциации инноваций Infobalt Андрюс Плячкайтис.
По данным исследования, проведённого iTree Group, на данный момент самыми востребованными на рынке ИТ являются сертифицированные программисты Java, архитекторы решений Java, а также специалисты по информационной безопасности.
В зависимости от конкретной должности, архитекторам ИТ-систем и специалистам по безопасности в Литве предлагают зарплаты в размере 5000 – 10000 литов.
Консультант по персоналу Alna Sofware Инга Лукашявичюте говорит, что на опубликованные объявления чаще всего откликаются начинающие специалисты, а ещё чаще – кандидаты, не имеющие практики в сфере ИТ.
И.Лукашявичюте утверждает, что у выпускников, только что окончивших университеты, недостаточно требуемых знаний, и, чтобы из такого молодого человека вырос квалифицированный специалист, нужно немало времени и денежных инвестиций.
«По этой причине объявления о работе чаще всего не дают никаких результатов. Приходится искать кандидатов в базе данных CV и связываться с теми, кто неинтенсивно ищет работу. Ожидаемая заработная плата таких кандидатов очень велика. Приходилось беседовать и с кандидатами, работающими и проживающими за границей, которые серьёзно намерены вернуться в Литву. С ними поначалу приходилось общаться через Skype, переписываться письмами и лишь затем звать на прямое собеседование», - рассказывала о поиске работников консультант по подбору персонала И.Лукашявичюте.
