Как рассказала DELFI женщина, работающая месяц в Норвегии и две недели в Литве, она не хотела совсем уезжать с родины, но одной литовской зарплаты семье не хватало.
«Доходы мужа сильно снизились, сейчас он занимается нелегальной работой, а все трое детей уже ходят в школу. Мы решили, что сейчас лучший выход – месяц работать в Норвегии и две недели в Литве», – рассказала женщина.
Совсем бросать работу в лечебном учреждении она пока не решается, но не знает, что будет потом.
«Учреждение, которое пригласило на работу специалистов по уходу за больными, позаботилось, чтобы мы научились говорить по-норвежски. Когда я там работаю, вечерами мы с коллегами из Литвы пытаемся углублять знания языка, смотрим норвежское телевидение, читаем», – сказала Рима.
Она отметила, что в Норвегии стоит работать не только из-за зарплаты, которая в несколько раз выше, чем в Литве, но и из-за условий труда, окружения. Ей нравятся и отношения между сотрудниками, и уважительное отношение пациентов и врачей.
«Но большой минус – то, что приходится оставлять дома детей с отцом. Коллеги, работающие в таком же графике, говорят, что постоянные расставания не могут не отразиться и на отношениях между мужем и женой. Поэтому мне неспокойно», – сказала она.
По словам председателя Литовского профсоюза работников здравоохранения Алдоны Баублите, за границей все большим спросом пользуются и другие специалисты: технологи радиологии, лабораторий, патологии.
Анализ профсоюза показал, что самая низкая зарплата специалиста по уходу за больными составляет 1056 литов до вычета налогов. «Поэтому они стараются брать дополнительную работу. Если работают почти на две ставки, с ночными дежурствами и в праздники, могут заработать около 2000 литов до вычета налогов», – сказала Баублите.
Открывается Германия
По ее словам, в Германии, Норвегии за ту же работу специалисты получают в 3-4 раза больше. «В Германии утвержден минимум, который составляет почти 4000 литов», – сказала собеседница.
По ее словам, в Германии открылись новые рынки для наших специалистов в области здравоохранения, там они пользуются большим спросом. Нужным работникам создаются благоприятные условия социальной интеграции, и незнание языка – не препятствие.
Лабанаускас: хорошего мало
Председатель Литовского союза врачей Лютаурас Лабанаускас признал, что эмиграция отражается на нехватке врачей, но количество работающих за границей медиков не так велико, как пытаются показать.
«Сейчас врачи в основном не эмигрируют, а работают и здесь, и там. Конечно, для нас не очень хорошо, что они работают только на полставки или меньше, но люди не от хорошей жизни так поступают, а потому, что не хватает денег», – сказал он.
Он отметил, что больше проблем из-за эмиграции других медицинских работников: «Уже сейчас их в Литве не хватает, и их переманивают, потому что не хватает и в ЕС».
Минздрав: массовой эмиграции не было
«Утверждается, что из-за кризиса из Литвы уехало много специалистов по надзору за здоровьем, но Минздрав не может это подтвердить. Не было массовой эмиграции», – сказала DELFI представитель министерства Ниёле Белинене.
По ее словам, с 2004 года, когда Литва вступила в ЕС, Минздрав выдал 1407 справки врачам. Но это не значит, что именно столько уехало за границу.
В 2008 году Белинене вместе с Департаментом статистики пыталась выяснить, сколько врачей и медперсонала, взявших справки на работу за границей, декларировали отъезд. С начала членства в ЕС до 2008 года справки взяли 1505 человек, а с 2004 до 2008 года декларировали отъезд только 239 специалистов.
Зарплата в 7 раз больше
По данным Минздрава, за границей наиболее популярны анестезиологи реаниматологи, психиатры, радиологи, врачи другой квалификации. «В Норвегии, Германии очень высоко ценятся наши медсестры. Для них создаются хорошие условия. В Норвегию их приглашают работать с пожилыми людьми», – сказала Белинене.
По словам специалиста, в Норвегии не только хорошие условия, но и солидная зарплата – около 7000 литов. В Литве за такую же работу с больше нагрузкой платят около 1000 литов.
По данным Минздрава, сейчас в Литве не хватает около 900 врачей и специалистов по уходу за больными.
